بوابة الدولة
الثلاثاء 5 نوفمبر 2024 11:43 مـ 4 جمادى أول 1446 هـ
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرصالح شلبي
مستشار التحريرمحمود نفادي
بوابة الدولة الاخبارية
فرقة عبد الحليم نويرة تقدم حفلا غنائيا على مسرح الجمهورية.. 22 نوفمبر إبراهيم عبدالجواد: رمضان صبحى عقد جلسة مع الزمالك قبل التجديد لبيراميدز سيدة تلاحق مطلقها بدعوى نفقة متعة بـ 310 ألف جنيه.. التفاصيل حبس عاطلين لاتهامهما بسرقة حضانة في أبو النمرس 4 أيام رمضان صبحى يجدد لـ بيراميدز 4 سنوات ويقطع الطريق على الزمالك اتحاد البادل يعلن لائحة بطولة الدورى استعدادا لانطلاق الموسم الجديد وزير الدفاع يشهد تنفيذ النشاط التدريبى ”ردع 2024” باستخدام الذخيرة الحية بمسرح عمليات البحر المتوسط رئيس البرلمان الصيني في تهنئة اليماحي: نتطلع لزيادة التعاون لتعزيز العلاقات العربية الصينية الزمالك يهزم هليوبوليس فى ثانى جولات دورى رجال الطائرة السلطات الأمريكية تأمر بتأهب قوات الحرس الوطنى لتأمين الانتخابات وزير الزراعة يكلف ”طارق صلاح” رئيسا للإدارة المركزية للتدريب و”محمد حسين” لتسيير أعمال استصلاح الأراضي محمود الشاذلى يكتب : صاحبة الجلاله إنطلاقا من الكاتب أحمد أيوب رؤية من القلب

إطلاق جائزة لتكافؤ الفرص وتمكين المرأة

جائزة مصر للتميز الحكومى
جائزة مصر للتميز الحكومى

أعلنت جائزة مصر للتميز الحكومى عن إطلاق جائزة التميز الحكومى لتكافؤ الفرص وتمكين المرأة كفئة من فئات جوائز التميز المؤسسى، تنفيذا لتكليفات الرئيس عبدالفتاح السيسى فى احتفالية المرأة المصرية 2022.
وقالت الدكتورة هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية فى تصريح بهذه المناسبة إن الجائزة تأتى اتساقا مع الاستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة، وفى ضوء تنفيذ أهداف رؤية مصر 2030، لدعم جهود الدولة لنشر وتعميق ثقافة التميز والتطوير المؤسسى بقطاعات الدولة المختلفة.

وأضافت السعيد أن إطلاق جائزة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة يأتى تقديرا لدور المرأة فى المجتمع وسعيا لزيادة فرص مشاركتها فى الوظائف الحكومية، مؤكدة أن الجائزة تعد إحدى ثمار الجهود المبذولة لتنمية قدرات السيدات فى الجهات الحكومية، وأن نسبة الإناث الفائزات بجائزة مصر للتميز الحكومى بفئاتها المختلفة بلغت نحو 30% من الفائزين.

وأوضحت الدكتورة هالة السعيد أنه تم اعتماد 3 محاور رئيسية لجائزة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة، أولها الاستثمار فى رأس المال البشرى من خلال بناء وتطوير القدرات، والمحور الثانى هو الممكنات المؤسسية والتى تشمل رفع الوعى حول تمكين المرأة وأهمية التحول الرقمى وتحقيق بيئة عمل إيجابية ومبتكرة، والمحور الثالث وهو الاستدامة، وذلك من حيث استمرارية المؤسسات التى تدعم تمكين المرأة لتغيير فلسفة العمل الحكومى ورفع كفاءة الجهاز الإدارى للدولة.

وأشارت وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية إلى الجهود المستمرة التى تبذلها الدولة بهدف تقليص فجوة النوع الاجتماعى، مؤكدة أن تمكين المرأة المصرية يمثل أولوية لدى الدولة وهو ما تجلى من خلال العديد من الإجراءات التشريعية والمؤسسية الداعمة لتمكين المرأة وحرص القيادة السياسية على ذلك.

وأضافت السعيد أن كافة الجهود المبذولة من جانب مؤسسات الدولة المختلفة لتعزيز تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة قد أسهمت بشكل فعال فى تحسن ترتيب مصر فى المؤشرات الدولية المعنية بالمرأة، حيث تحسن ترتيب مصر فى مؤشر فجوة النوع الاجتماعى لتأتى فى المرتبة 129 من بين 153 دولة شملها تقرير المنتدى الاقتصادى العالمى لعام 2021، وذلك مقارنة بالمرتبة 134 عام 2020.

كما تحسن ترتيب مصر فى المؤشر الفرعى للتمكين السياسى للمرأة فى مؤشر فجوة النوع الاجتماعى، حيث جاءت فى المرتبة 79 عام 2021، مقارنة بالمرتبة 103 فى عام 2020.

وأشار المهندس خالد مصطفى الوكيل الدائم لوزارة التخطيط والمشرف العام على جائزة مصر للتميز الحكومى إلى محاور ومعايير منظومة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة، حيث تتكون المحاور من محور رأس المال البشرى والذى يضم ثلاثة معايير هى تخطيط ومتابعة تنفيذ الاستراتيجيات، والخطط التنفيذية الخاصة بتكافؤ الفرص وتمكين المرأة، والتطوير الوظيفى.

وأضاف مصطفى أن محاور ومعايير منظومة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة تتضمن أيضا محور الممكنات الذى يضم أربعة معايير رئيسية هى إدارة برامج الرفاهية الخاصة بالمرأة وذوى الإعاقة داخل المؤسسات الحكومية والتى تتضمن قيام الجهة بتوفير بيئة عمل آمنة تراعى مبادئ الصحة النفسية وتحقيق التوازن بين متطلبات العمل الحياة الاجتماعية للعاملين من الجنسين، ومعيار القدرات المؤسسية لتعزيز ثقافة المساواة بين الجنسين وتكافؤ الفرص، ونشر الوعى الداخلى والخارجى بشأن مفاهيم المساواة بين الجنسين وتكافؤ الفرص من خلال أدوات التوعية المختلفة، والمعيار الرابع وهو دور التحول الرقمى لدعم المساواة بين الجنسين.

ولفت المهندس خالد مصطفى إلى أن المحاور تشمل كذلك محور الاستدامة الذى يضم معيار إدارة المخاطر واستمرارية الأعمال للفئات الأكثر تأثرا، ومعيار إظهار القيادة لدعم تكافؤ الفرص وتمكين المرأة.

وأوضح مصطفى أنه سيتم فتح باب تقديم طلبات الترشح إلكترونيا للجائزة فى منتصف مايو القادم من خلال الموقع الإلكترونى للجائزة egea.gov.eg وذلك حتى منتصف يونيو 2022، مشيرا إلى شروط التأهل للفوز بجائزة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة والتى تشمل أن تكون الجهة حققت أعلى نتيجة فى المجموع الكلى فى الفئة المشاركة بها على مستوى جميع معايير الجائزة، وألا توجد أى مخالفات تحول دون فوز الجهة.

موضوعات متعلقة

أسعار العملات

متوسط أسعار السوق بالجنيه المصرى05 نوفمبر 2024

العملة شراء بيع
دولار أمريكى 49.0908 49.1906
يورو 53.5041 53.6177
جنيه إسترلينى 63.7494 63.8838
فرنك سويسرى 56.9499 57.0722
100 ين يابانى 32.2711 32.3388
ريال سعودى 13.0675 13.0955
دينار كويتى 160.2181 160.5960
درهم اماراتى 13.3646 13.3925
اليوان الصينى 6.9116 6.9258

أسعار الذهب

متوسط سعر الذهب اليوم بالصاغة بالجنيه المصري
الوحدة والعيار سعر البيع سعر الشراء بالدولار الأمريكي
سعر ذهب 24 4400 جنيه 4366 جنيه $88.14
سعر ذهب 22 4033 جنيه 4002 جنيه $80.80
سعر ذهب 21 3850 جنيه 3820 جنيه $77.12
سعر ذهب 18 3300 جنيه 3274 جنيه $66.11
سعر ذهب 14 2567 جنيه 2547 جنيه $51.42
سعر ذهب 12 2200 جنيه 2183 جنيه $44.07
سعر الأونصة 136855 جنيه 135789 جنيه $2741.53
الجنيه الذهب 30800 جنيه 30560 جنيه $616.99
الأونصة بالدولار 2741.53 دولار
سعر الذهب بمحلات الصاغة تختلف بين منطقة وأخرى